コミュニケーションエラーの現場解決力を高め、
パワハラが起きない組織づくりを強化したい会社のための、顧問契約サービスです。

あらゆる問題を長期的に解決していきます。

組織を強化するには、まずは現状の問題を解決しなければなりません。まずはハラスメントを含めた現在の労務管理上の問題を浮き彫りにし、解決コンサルティングを実施します。

問題を解決した次は、「成長」

現状の問題を解決したのちに、組織の成長を促しします。優秀な社員の長期定着、評価制度・賃金制度の設計や各種規則・規程のご提案など、貴社の成長に必要なすべてのサービスが含まれているのが弊所の顧問契約サービスです。

顧問契約について

あなたの会社の規模、人数、労務管理の状況による顧問報酬は異なります。まずはお問い合わせください。

初回ヒアリング後、顧問契約の内容と今後の施策計画を提案させていただきます。

Zoom等での対応もできますので、どの地域の会社様にも対応が可能です。

価格表

初回ヒアリング
無料
月額顧問料
10万円〜
(消費税別)